,马建国特意指了指:“这是综合四组,吴恪之副总监的组,人少,但能力强。”

高思聪往里面看了一眼,正好和苏宁对视。

他礼貌地点点头,苏宁也点头回应。

等他们走远,林宇明说:“这个高思聪,听说面试表现很好,马建国当宝贝似的。”

“正常。”吴恪之说,“能源组都是一帮溜须拍马的货,确实缺能干活的,马建国肯定重点培养。”

没过一会儿,兰芊翊和郝帅也被江南带着参观。

经过四组时,江南只是简单说了句“这是四组”,就匆匆过去了。

郝帅倒是好奇地往里多看了两眼。

“看看,连介绍都懒得介绍。”林宇明摇头。

苏宁倒无所谓:“人少有人少的好处,至少不用应付复杂的人际关系。”

“这倒是。”林宇明同意,“你是没见过能源组那帮人,勾心斗角的,一个个都是天生的演员。马总经常拿底下的人发火,在马总面前,能源组所有人都是鹌鹑,咱们这多单纯,就咱们仨,想斗都斗不起来。”

"

晚上加班时,林宇明和苏宁一起吃外卖。

“说真的,你有没有觉得委屈?”林宇明突然问,“你看其他实习生,去了大组,有师傅带,有团队支持。你在咱们这,就我一个半吊子师傅,老大还忙。”

“林经理你教得很好。”苏宁认真说,“而且我觉得,在小团队里成长更快。什么都得自己做,反而学得全面。”

“你会这么想就好。”林宇明感慨,“其实我跟老大这些年,虽然没混出什么名堂,但学到的东西是实实在在的。老大这人,嘴臭,脾气差,但真教东西。”

“看得出来。”

“对了,下个月公司有个实习生培训,你也得参加。”林宇明说,“虽然你不是这期招的,但名义上还是实习生。培训内容挺基础的,不过去听听没坏处。”

“好。”

隔天,苏宁在茶水间碰到了高思聪。

高思聪主动打招呼:“你好,我是新来的实习生高思聪。”

“苏宁,综合四组。”

“我知道。”高思聪说,“马总提过你,说你虽然不是这期实习生,但听说进步很快。”

“马总过奖了。”

两人一起冲咖啡,高思聪问:“你们组现在主要做什么项目?”

“和你们能源组合作一个新能源电池项目。

“巧了!”高思聪说,“说不定我们以后有交集。”

“有可能。”

简单聊了几句,各自回组。

林宇明看到苏宁回来,问:“跟高思聪聊了?”

“嗯,很自信!"

“正常!有实力自然也就自信了。”林宇明说。

一周后,实习生们开始正式工作。

能源组给高思聪安排了一份行业研究报告的任务,要求两周内完成。

科技组让兰芊翊和郝帅一起研究一家AI公司。

综合二组让曾浩做会议记录和文件整理??都是杂活。

战略部给邱爽的课题是研究公司未来五年的战略方向。

风控部让李小贤做压力测试模型。

而综合四组,苏宁正在和林宇明一起准备下周的尽调行程。

“这次去电池工厂,你要重点看几个地方。”林宇明指着清单,“一是生产线自动化程度,二是实验室研发能力,三是质量控制体系。我会教你该怎么问问题,怎么观察细节。”

“好。”

“还有,尽调报告你来写第一稿。”林宇明说,“我改,这样学得快。”

“谢谢林经理。”"

看着苏宁认真记笔记的样子,林宇明心里感慨:别的组实习生还在打杂,苏宁已经要独立写尽调报告了。

这差距,不是一点半点。

不过话说回来,如果不是在四组这种人手紧缺的地方,苏宁也不可能有这么多实践机会。

福兮祸所伏,祸兮福所倚。

也许,冷清的综合四组,反而是最适合苏宁成长的地方。

至于那些热闹的大组,就让他们热闹去吧。

真正的能力,不是在热闹中学来的,是在实干中练出来的。

这一点,林宇明很清楚。

吴恪之更清楚。

兰芊翊确实漂亮。

这是苏宁在公司见到她第一眼时的想法。

不是那种张扬的美,而是清冷中带着知性的气质,一身得体的职业装,举止优雅,说话声音也好听。

但也就止步于“觉得漂亮”这个层面了。

在茶水间碰见过几次,兰芊翊总是独来独往,很少跟人主动打招呼。

有几次其他组的男同事想搭讪,她都只是礼貌性地点点头,然后快速离开。

林宇明也注意到了:“科技组那个兰芊翊,挺高冷的啊。”