区域战略。”

许益沅却皱眉：“可这意味着我们要公开核心技术参数，甚至开放生产线供科研团队驻厂研究。万一泄密……”

“那就签保密协议，设隔离区。”沈昭阳打断，“但我们不能因噎废食。真正的竞争力，从来不是藏着掖着，而是持续创新的速度。”

“她说得对。”张建川点头，“我们不怕别人学，只怕自己停步。我同意申报。”

三天后，申报材料递交。沈昭阳亲自执笔的《以共同体思维重构传统产业生态》被专家组评价为“极具前瞻性”。二月中旬，好消息传来：益丰成为唯一入选的民营企业试点单位，获专项扶持资金五百万元，并享有技术成果转化优先权。

庆功宴上，陈霸先喝高了，拉着张建川的手说：“你小子，当年招商局不要你，现在发改委抢着要你，风水轮流转啊！”

张建川笑着敬酒：“哪有什么风水？不过是有人肯信，有人肯干，有人不肯散。”

话音未落，手机响起。是南川代工厂的质检员发来的紧急视频??一批即将出厂的水泥，初检合格，但在终审X光扫描中发现微量重金属超标，来源疑似原料矿点污染。

全场瞬间安静。

许益沅脸色铁青：“立刻封存！停止发货！这要是流入工地，整个‘优质供应商’资格都会被取消！”

“等等。”沈昭阳突然开口，“先别急着定性。通知对方，原样保留样本，我亲自去一趟。”

“你去？”张建川皱眉，“那边山路结冰，太危险。”

“正因危险，才更要我去。”她站起身，“这是我们‘共享产能’的第一块招牌，不能靠一封邮件就判死刑。我要亲眼看看，问题出在哪。”

第二天清晨，她带上两名技术员，驱车奔赴南川。山路蜿蜒，积雪未融，车轮几次打滑，司机紧握方向盘，额头冒汗。四个小时后，终于抵达工厂。

她顾不上休息，直奔实验室。经过复检，确认重金属确实超标，但浓度极低，未达国家标准限值。进一步溯源发现，污染来自上游石灰石矿的一处支脉，因近期雨水冲刷，导致表层土壤中的天然矿物渗入矿层。

“不是人为添加，也不是工艺问题。”技术员松了口气，“可以定性为‘地质性偶发污染’。”

她却没放松：“可客户不会听你解释‘地质性’还是‘人为性’，他们只认结果。”

厂长满脸愧疚：“沈总监，对不起，我……我没及时上报。”

“你不报，是因为怕。”她看着他，“怕丢了合作资格，怕工人失业，怕厂子再次关门。我能理解。”

她顿了顿，掏出手机，拨通张建川：“建川，我建议，对外发布联合声明：承认检测异常，主动召回该批次产品，全额退款，并承诺免费补供达标水泥。同时，由益丰总部承担全部损失。”

电话那头沉默了几秒：“你确定？”

“确定。”她声音坚定，“我们要让所有人知道，益丰的标准，不是底线，而是信任。”

声明发布后，舆论哗然。有赞其担当，也有讽其愚蠢。但三天后，重庆大学材料所主动联系，愿协助建立“原料源头追溯系统”，利用光谱分析技术，实现每吨矿石的“身份证”管理。

更意外的是，涪陵和武隆两家代工厂连夜开会，自发组织联合质检联盟，提出“三厂互检”机制??任何一家出厂产品，必须经另两家随机抽样复核，方可放行。

消息传回东坝，张建川在管理层群发了一句话：

**“我们播下的，原本是一粒种子，没想到，它长成了森林。”**

三月初，春雷初动，冰雪消融。益丰技研院主体结构封顶，李工作为院长，在奠基碑上刻下第一笔：“技承千载，研启未来。”

同日，“青年创新基金”公布首批资助项目。除了覃燕弟弟的机械维修培训，还包括一名女焊工研发的“高空作业防坠装置”、一名叉车司机设计的“智能堆垛路径优化算法”，以及林秀兰提出的“财务流程可视化手册”??她已正式转岗为成本控制专员，月薪破万。

庆功会上，林秀兰站在台上，声音不再颤抖：“以前我觉得，女人只能扫地、做饭、带孩子。现在我知道，只要肯学，扳手和键盘，一样能改变命运。”

台下，一位年轻母亲抱着孩子默默流泪。第二天，她报名参加了夜校的电工基础班。

三月中旬，县委组织部再次来电，语气比以往缓和：“沈同志，市里考虑设立‘基层创新实践奖’，您是重点推荐人选。只